gesselschaft adalah

Gesselschaft adalah konsep dalam sosiologi yang menggambarkan masyarakat modern, di mana hubungan antar individu lebih bersifat impersonal, rasional, dan didasarkan pada kepentingan pribadi atau tujuan tertentu. Berbeda dengan Gemeinschaft (masyarakat tradisional), di mana hubungan lebih erat, personal, dan didasarkan pada ikatan keluarga, asal-usul, atau nilai-nilai bersama. Contoh Gesselschaft: * Hubungan kerja: Karyawan dan atasan memiliki hubungan yang lebih formal dan berfokus pada tugas yang harus diselesaikan. * Interaksi di kota besar: Orang-orang yang tinggal di kota besar cenderung memiliki lebih banyak kenalan daripada teman dekat, dan interaksi mereka seringkali bersifat singkat dan fungsional. * Organisasi formal: Anggota organisasi seperti perusahaan atau klub olahraga memiliki hubungan yang didasarkan pada aturan dan struktur organisasi. Ciri-ciri utama Gesselschaft: * Individualisme: Masing-masing individu lebih mementingkan kepentingan pribadi daripada kepentingan kelompok. * Rasionalitas: Tindakan didasarkan pada perhitungan rasional dan efisiensi. * Spesialisasi: Setiap individu memiliki peran dan tanggung jawab yang spesifik. * Mobilitas sosial: Masyarakat lebih terbuka dan memungkinkan individu untuk berpindah dari satu kelas sosial ke kelas sosial lainnya. Intinya, Gesselschaft mewakili pergeseran dari masyarakat tradisional ke masyarakat modern yang semakin kompleks dan heterogen.