Setiap karyawan harus menerima perintah dari satu manajer sehingga karyawan memiliki tanggung jawab kepada manajer tersebut. Jika tugas dan tanggung jawab yang dipercayakan kepada karyawan lebih dari satu manajer, akanmenyebabkan kebingungan dan konflik antarkaryawan. Prinsip manajemen yang diterapkan untuk menghindari hal tersebut adalah ….

Setiap organisasi senantiasa memiliki kekuasaan dan wewenang intruksional. Kemudian, pusat pembagian kekuasaannya ke daerah, cabang, sampai tingkat unit atau ranting dan semuanya akan bertanggung jawa...

Pak Budi bekerja di bagian produksi. Setiap tugas yang telah dikerjakannya selalu dilaporkan ke manajer produksi. Namun, Pak Budi sering mendapatkan perintah dari manajer pemasaran yang bukan atasanny...

Prinsip manajemen dimana setiap pegawai harus mempunyai rasa kesatuan senasib sepenanggungan yang bisa menciptakan semangat kerja sama yang lebih baik disebut ….

Penggerakan adalah membangkitkan dan mendorong semua anggota kelompok agar supaya berkehendak dan berusaha dengan keras untuk mencapai tujuan dengan ikhlas serta serasi dengan perencanaan dan usaha-us...

Pekerjaan yang dilakukan oleh seorang pemimpin yang mempercayakan wewenangnya kepada orang lain dalam prinsip manajemen disebut ….