Perusahaan harus membayar pekerja dengan serendah-rendahnya sebesar upah minimum yang telah ditetapkan pemerintah. Jelaskan mengenai upah minimum!

Upah bulanan terendah atau upah minimum yang terdiri atas upah pokok termasuk tunjangan tetap yang besaran kelayakannya ditetapkan oleh Gubernur masing-masing daerah berfungsi sebagai jaring pengaman antara karyawan dan perusahaan. Upah ini wajib dijadikan acuan oleh pengusaha dan pelaku industri sebagai standar minimum dalam memberi upah pekerjanya. Setiap daerah memiliki standar kebutuhan hidup layak yang tidak sama, sehingga berpengaruh pada penetapan upah pekerja. Karena itu, upah minimum tidak berlaku secara nasional, tapi berlaku per-daerah atau wilayah tertentu yang meliputi provinsi dan kota/kabupaten, atau juga disebut dengan upah minimum regional (UMR).