Pertanyaan

Abu sudah 6 tahun menduduki jabatan penting di perusahaan tempat ia bekerja. Sikap dan perilakunya sehari-hari menjadi disiplin, tegas, percaya diri dan selalu ramah pada semua orang. Namun setelah posisinya digantikan orang lain perilakunya mengalami perubahan. Ia terlihat resah, gelisah, putus asa dan mudah marah kepada anggota keluarganya. Dampak negatif dari mobilitas sosial vertikal tersebut bagi kehidupan sosialnya adalah .....

potensi disharmoni pada keluarga
perubahan standar pola konsumsi
perubahan tingkah laku keseharian
kesenjangan status sosial antartetangga
munculnya persaingan di dalam perusahaan

Ikuti Tryout SNBT & Menangkan E-Wallet 100rb

Habis dalam

Klaim

Y. Fernanda

Master Teacher

Mahasiswa/Alumni Universitas Brawijaya

Jawaban terverifikasi

Pembahasan

Mobilitas sosial merupakan gerak perpindahan status sosial seseorang dalam masyarakat. Mobilitas sosial memberikan dampak positif dan negati, berdasarkan ilustrasi soal terjadi suatu perubahan tingkah laku keseharian individu akibat perubahan status sosial. Yang awalnya dia menjabat jabtan penting namun setelah posisinya diganti ia berubah menjadi resah, gelisah, putus asa, dan mudah marah kepada anggota keluarganya. Adapun penjelasan dari pilihan jawaban lain yaitu: Potensi disharmonisasi keluarga kurang tepat karena ilustrasinya lebih menekankan pada perubahan tingkah laku yang dialami oleh individu. Perubahan standar pola konsumsi tidak tepat karena diluar konteks ilustrasi Kesenjangan status sosial antar tetangga tidak tepat karena hal itu tidak dibahas dalam ilustrasi soal. Munculnya persaingan dalam perusahaan juga tidak tepat karena dampak mobilitas bagi individu tidak sesuai dengan ilustrasi.

Mobilitas sosial merupakan gerak perpindahan status sosial seseorang dalam masyarakat. Mobilitas sosial memberikan dampak positif dan negati, berdasarkan ilustrasi soal terjadi suatu perubahan tingkah laku keseharian individu akibat perubahan status sosial. Yang awalnya dia menjabat jabtan penting namun setelah posisinya diganti ia berubah menjadi resah, gelisah, putus asa, dan mudah marah kepada anggota keluarganya.

Adapun penjelasan dari pilihan jawaban lain yaitu:

Potensi disharmonisasi keluarga kurang tepat karena ilustrasinya lebih menekankan pada perubahan tingkah laku yang dialami oleh individu.
Perubahan standar pola konsumsi tidak tepat karena diluar konteks ilustrasi
Kesenjangan status sosial antar tetangga tidak tepat karena hal itu tidak dibahas dalam ilustrasi soal.
Munculnya persaingan dalam perusahaan juga tidak tepat karena dampak mobilitas bagi individu tidak sesuai dengan ilustrasi.

Perdalam pemahamanmu bersama Master Teacher
di sesi Live Teaching, GRATIS!

0.0 (0 rating)

Pertanyaan serupa

Seorang manager di suatu pabrik mengalami penurunan jabatan karena berperilaku curang. Sekarang ia hanya menjadi karyawan biasa dengna menerima perlakuan kurang baik dari rekan kerja yang selama ini m...

0.0

Jawaban terverifikasi

Pak Jono adalah mantan guru honorer selama lima tahun di SMA Bangun Negeri. Setelah mengalami proses penilaian yang panjang, status Pak Jono diangkat menjadi Pegawai Negeri Sipil menggantikan pendahul...

5.0

Jawaban terverifikasi

Abu sudah 6 tahun menduduki jabatan penting di perusahaan tempat ia bekerja. Sikap perilakunya sehari-hari menjadi disiplin, tegas, pecaya diri dan selalu ramah pada semua orang. Namun setelah posisin...

0.0

Jawaban terverifikasi

5.0

Jawaban terverifikasi

0.0

Jawaban terverifikasi