mengapa surat lamaran pekerjaan harus menggunakan bahasa yang baku atau resmi?

Halo, Atikah R. Terima kasih sudah bertanya di Roboguru. Kakak bantu jawab ya. Surat lamaran pekerjaan harus menggunakan bahasa yang baku atau resmi karena surat lamaran termasuk ke dalam surat dinas. Yuk, simak pembahasan berikut ini. Surat dinas adalah surat resmi yang dibuat oleh suatu instansi yang bertujuan untuk kepentingan dinas. Salah satu surat dinas adalah surat lamaran kerja. Surat lamaran kerja merupakan surat yang berisi permohonan pekerjaan. Surat ini ditujukan kepada suatu perusahaan atau instansi. Surat lamaran kerja penting digunakan saat melamar pekerjaan agar perusahaan mengetahui data-data dari pelamar. Unsur-unsur surat lamaran kerja adalah sebagai berikut. 1. Tempat dan tanggal pembuatan surat lamaran kerja. Contoh: Jakarta, 20 Desember 2021. 2. Alamat perusahaan atau instansi yang dituju. Contoh: Yth. Bapak/Ibu HRD PT Ruang Raya Indonesia Jalan Tebet Barat Dalam Raya No.22, Jakarta Selatan 3. Salam dan pembuka surat. Contoh: Dengan hormat, Berdasarkan lowongan pekerjaan yang disebarkan melalui situs Linkedin, saya bermaksud untuk mengajukan lamaran sebagai Reporter di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin. 4. Isi surat, berisi data diri, pengalaman, kemampuan dan kompetensi, dan pendidikan terakhir. 5. Lampiran berupa persyaratan dalam lamaran pekerjaan 6. Penutup surat Contoh: Demikian surat lamaran pekerjaan ini saya buat. Besar harapan saya untuk bisa berdiskusi lebih lanjut terkait posisi ini. Atas perhatian Bapak/Ibu, saya sampaikan terima kasih. 7. Tanda tangan dan nama pelamar. Dengan demikian, surat lamaran pekerjaan harus menggunakan bahasa yang baku atau resmi karena surat lamaran termasuk ke dalam surat dinas. Semoga membantu🙂